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Problemas de trabalho da 'Gig Economy' podem levar ao consumo de álcool mais tarde

jovem bebendo e infeliz por falta de trabalho

Principais conclusões

  • O trabalho “show” parece aumentar o risco de jovens adultos terem problemas com bebida mais tarde

  • Pessoas com empregos precários “de trabalho” tinham 43% mais probabilidade de desenvolver uma doença relacionada ao álcool do que aquelas com emprego de tempo integral

  • As doenças incluíam alcoolismo e doença hepática


A “economia gig” pode estar criando muitos jovens adultos para problemas com bebida mais tarde na vida, alerta um novo estudo.


As pessoas que aceitam empregos temporários mal remunerados como freelancers ou prestadores de serviços independentes têm 43% mais probabilidade de desenvolver uma doença relacionada com o álcool do que aquelas com emprego permanente a tempo inteiro, descobriram os investigadores.


Essas doenças incluem transtornos mentais e comportamentais causados ​​pelo álcool, doença hepática alcoólica e toxicidade alcoólica, de acordo com o relatório publicado em 9 de abril na revista Occupational & Environmental Medicine .


“A idade adulta jovem é um período particularmente sensível da vida no que diz respeito ao início e formação de comportamentos relacionados com a saúde, como o consumo de álcool”, concluiu a equipa de investigação liderada por Emelie Thern , professora assistente de medicina ocupacional no Instituto Karolinska, na Suécia.


“Posteriormente, os jovens adultos com empregos precários poderão usar o álcool como estratégia para lidar com o stress e adquirir o hábito de consumir maiores quantidades de álcool em comparação com indivíduos da mesma idade com [emprego padrão]”, afirmaram os investigadores num comunicado de imprensa.

Para o estudo, os investigadores avaliaram dados de quase 340.000 participantes nascidos entre 1973 e 1976 que participavam num projecto sueco de trabalho e investigação em saúde a longo prazo.


Os participantes relataram sua situação profissional três anos depois de concluírem o nível de ensino mais alto que alcançaram, seja ensino médio ou faculdade. Três anos foram “considerados o momento mais adequado para determinar o fim da transição escola-trabalho”, escreveram os pesquisadores.


Os investigadores categorizaram a situação profissional de cada pessoa como emprego precário “gig”, desemprego de longa duração, emprego precário e emprego normal a tempo inteiro.


O emprego precário oferece salários mais baixos, mais horas de trabalho, menos benefícios e menos segurança no emprego do que o emprego a tempo inteiro, disseram os investigadores.


Cerca de 39% dos jovens adultos tinham emprego normal, 32% tinham empregos precários e quase 13% tinham empregos precários.


A equipe então verificou os registros de saúde e descobriu que cerca de 2% dos participantes haviam sido tratados pelo menos uma vez para doenças relacionadas ao álcool durante um período de 28 anos. Dois terços das pessoas com doenças relacionadas ao álcool eram homens.


As pessoas com empregos precários “de trabalho temporário” pareciam inicialmente ter quase duas vezes mais probabilidades do que aquelas com trabalho a tempo inteiro de ter uma doença relacionada com o álcool, e os desempregados de longa duração tinham quase três vezes mais probabilidades.


Mas depois de os investigadores terem levado em conta outros factores potencialmente influentes, incluindo a saúde mental e problemas de saúde relacionados com o álcool, o risco para os trabalhadores temporários caiu para cerca de 43% maior do que aqueles com empregos a tempo inteiro.


Os desempregados de longa duração tinham quase duas vezes mais probabilidades de ter uma doença relacionada com o álcool, depois de ter em conta esses factores, e aqueles com empregos precários tinham 15% mais probabilidades de o ter.


Os resultados indicam que qualquer tipo de trabalho a tempo inteiro, mesmo que seja de qualidade inferior, pode ser melhor do que nenhum emprego ou um trabalho temporário no que diz respeito à saúde de uma pessoa, concluíram os investigadores.


“Para escapar ao desemprego, vários jovens aceitam o primeiro emprego oferecido, geralmente mais precário, com menos segurança, salários mais baixos e jornadas mais longas”, afirmam os investigadores.


“Os resultados do presente estudo sugerem que esta decisão parece ser marginalmente mais benéfica em comparação com a permanência de desempregados, o que contribui para a discussão sobre se qualquer emprego é realmente melhor do que nenhum emprego”, acrescentaram.



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